Lider Transformacional
Este líder Transformacional es un estilo de liderazgo que se define como un liderazgo que crea un cambio valioso y positivo en los demás.Este líder se centra en "transformar" a otros a ayudarse mutuamente,apoyarse entre ellos,a mirar por el y por los demás ,a estar alentado y armonioso,y para mirar hacia fuera para la organización como un todo.Este líder da una motivación bien grande,la moral y el rendimiento en su entorno.
Características
* Es un estilo de liderazgo motivacional y transformador
* Producen cambios de visión en los demás
*Son líderes carismáticos y inspiradores
*Prestan atención a los demás y se muestras disponibles para ellos
*Generan vínculos emocionales con los demás
*Son líderes autorreguladores
*Promueven la cooperación
*Promueven el efecto cascada o dominio
*Estimulan intelectualmente a los demás
*El liderazgo compartido es importante para ellos
Ventajas
*Tienen un impacto en la autoestima,la afiliación y la seguridad de los seguidores.
*Incrementa el rendimiento de los trabajadores
*Afecta a las reacciones psicológicas y emocionales de los seguidores
*Pueden responder a la complejidad organizacional
Desventajas
*Asume que hay motivación por parte del trabajador
*No todos las personas pueden ser lideres transformales
*Hay un gran potencial de abuso ya que no siempre se utiliza moralmente
*Carece de detalles de aplicación
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